PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK NEGARA INDONESIA(PERSERO)Tbk

Authors

  • Adianto Adianto Program Pascasarjana Universitas Pamulang

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan, Pengembangan Kerja dan terhadap Kinerja Karyawan PT Bank Negara Indonesia (Persero) Tbk, Jumlah sampel dalam penelitian ini adalah Responden karyawan dengan menggunakan metode survey. Teknik pemilihan sampel dilakukan dengan sample jenuh, sehingga diperoleh sampel berjumlah 77 orang sebagai responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner dan pengukurannya menggunakan skala likert. Hasil pengujian Pelatihan dan Pengembangan Kerja secara simultan berpengaruh terhadap Kinerja Karyawan. Hal tersebut berdasarkan uji simultan variabel pelatihan dan pengembangan kerja dengan F hitung sebesar 28,494 dan F tabel sebesar 3,12 dengan df 1 = 2, df 2 = 74 dan tingkat signifikansi 0,05. Karena nilai F hitung > F tabel (28,494> 3,12), maka H0 ditolak atau H3 diterimamaka dapat dijabarkan bahwa pelatihan dan pengembangan kerja atau Bersama-Sama berpengaruh Signifikan

Terhadap Kinerja Karyawan. Kata Kunci :Pelatihan, Pengembangan Kerja, Kinerja Karyawan 

Rivai,Veithzal. dan Ahmad Fawzi Mohd. Basri, (2005). Performance Appraisal. Jakarta : Raja Grafindo Persada. Mondy, R. Wayne, (2008). Manajemen sumber daya manusia, Jilid I (Edisi sepuluh). Jakarta : Erlangga. Jeffrey A. Mello, (2011),Strategic Management of Human Resources Third Edition. South Western : Cengage Learning. Hasibuan, Melayu S.P, (2009). Manajemen sumber daya manusia ,Cetakan 13 (Edisi revisi). Jakarta : Bumi Aksara. Rivai,Veithzal. dan Ella Jauvani Sagala, (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. (Edisi Kedua). Jakarta : Raja Grafindo Persada. Kasmir, (2016).Manajemen Sumber Daya Manusia (Teori dan Praktik), Cetakan 2 (Edisi I).Jakarta : Raja Grafindo Persada. Suparyadi, (2015).Manajemen Sumber Daya Manusia – Menciptakan Keunggulan Bersaing Berbasis Kompetensi SDM, (Edisi I). Yogyakarta : Andi. Yani, Muhammad, (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia, (Edisi Asli). Jakarta : Mitra Wacana Media. Anwar Prabu Mangkunegara. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Remaja Ros Dakarya. Prasetyo, Bambang dan Lina Miftahul Jannah, (2010).Metode Penelitian Kuantitatif Teori dan Aplikasi.Jakarta : Raja Grafindo Persada. Priyatno, Duwi, (2013). Mandiri Belajar Analisis Data dengan SPSS.Yogyakarta : Mediakom. Tim Penyusun Buku Pedoman Penyusunan Skripsi, (2014). Pedoman Penyusunan Skripsi. Jakarta : Uhamka Wicaksono, Yosep Satriyo, (2016). Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Sumber Daya Manusia dalam Rangka Meningkatkan Semangat Kerja dan Kinerja Karyawan (Studi di SKM Unit V PT Gudang Garam, Tbk Kediri).Jurnal Bisnis dan Manajemen. Vol 3 No. 1 Suharmono, Fendy Levy Kamboy, (2013). Pengaruh Pembinaan, Pelatihan dan Pengembangan, Pemberdayaan dan Partisipasi terhadap Kinerja Karyawan (Studi pada PT Njonja Meneer Semarang). Jurnal Studi Manajemen & Organisasi. Vol 10 No. 2 Sugiyanto, 2017 Conservatisme Accounting, Real Earnings Management and Information Asymmetry on Share Return Iternational Journal of Core Engineering & Management ( ISSN: 2348-9510, Vol-4, Issue-*, November-2017 Sugiyanto 2018 Good Corporate Governance Conservatisme Accounting, Real Earnings Management and Information Asymmetry on Share Return Prosiding Seminar Internasional Seminar IAI Jabar dan Coll For Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good Corporate Governance, Conservatism Accounting, Real Earnings Management, and Information Asymmetry on Share Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1), 9-18. Sugiyanto, Etty Murwaningsari. "Earning Management, Risk Profile and Efficient Operation in the Prediction Model of Banking: Eviden from Indonesia." (2018). Sugiyanto, E. M. (2018). Earning Management, Risk Profile and Efficient Operation in the Prediction 510 | P a g e Model of Banking: Eviden from Indonesia. Sugiyanto 2018 Effect Ratio Keuangan Perusahaan Pada Model Prediksi Kepailitan Perbankan Model Altman ZScore dengan Moderasi Good Corporate Governance http://iai.Jabar. Parade Riset Akuntansi.ac.id Parade Riset Akuntansi III (PRA) 2018 Sugiyanto 2018 Good Corporate Governance Conservatisme Accounting, Real Earnings Management and Information Asymmetry on Share Return Prosiding Seminar Internasional Seminar IAI Jabar dan Coll For Papers Riset Akuntansi di Universitas Pamulang, 21 April 2018 Sugiyanto, at al 2018 International Application Model Short Long Term Berween GNP and Cunsumption: Case study Indonesia Journal Economics Volume 6 No 1, Issue June 2018 www.economicsrs.com Sugiyanto 2018 Effect Ratio Keuangan Perusahaan Pada Model Prediksi Kepailitan Perbankan Model Altman Z-Score dengan Moderasi Good Corporate Governance http://iai.Jabar. Parade Riset Akuntansi.ac.id Parade Riset Akuntansi III (PRA) 2018 Sugiyanto 2018 Good Corporate Governance Conservatisme Accounting, Real Earnings Management and Information Asymmetry on Share Return Prosiding Seminar Internasional Seminar IAI Jabar dan Coll For Papers Riset Akuntansi di Universitas Pamulang, 21 April 2018 Sugiyanto, at al 2018 International Application Model Short Long Term Berween GNP and Cunsumption: Case study Indonesia Journal Economics Volume 6 No 1, Issue June 2018 www.economicsrs.com Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good Corporate Governance, Conservatism Accounting, Real Earnings Management, and Information Asymmetry on Share Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1), 9-18. Sugiyanto, Etty Murwaningsari. "Earning Management, Risk Profile and Efficient Operation in the Prediction Model of Banking: Eviden from Indonesia." (2018). Sugiyanto, E. M. (2018). Earning Management, Risk Profile and Efficient Operation in the Prediction Model of Banking: Eviden from Indonesia. Sugiyanto, S., & Candra, A. (2020, February). Moderating Good Corporate Governance Effect Sales Growth, Conservatisme Accounting And Liquidity Risk Terhadap Agresivitas Pajak (Studi Pada Perusahaan Manufaktur Dan Jasa Keuangan Terdaftar Bei). In Proseding Seminar Nasional Akuntansi (Vol. 2, No. 1). Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good Corporate Governance, Conservatism Accounting, Real Earnings Management, and Information Asymmetry on Share Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1), 9-18. Sugiyanto, S., & Sumantri, I. I. (2019). Peran Audit Internal Dan Sistem Pengendalian Internal Atas Pengajuan Kredit Tanpa Agunan Pada Perusahaan Perbankkan Di Indonesia. Jurnal Akuntansi, 13(2), 196-224. Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good Corporate Governance, Conservatism Accounting, Real Earnings Management, And Information Asymmetry On Share Return. Jiafe (Jurnal Ilmiah Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1), 9-18. 511 | P a g e Sugiyanto, S., & Candra, A. (2020, February). Moderating Good Corporate Governance Effect Sales Growth, Conservatisme Accounting And Liquidity Risk Terhadap Agresivitas Pajak (Studi Pada Perusahaan Manufaktur Dan Jasa Keuangan Terdaftar Bei). In Proseding Seminar Nasional Akuntansi (Vol. 2, No. 1). Sugiyanto, S. (2018). Pengaruh Tax Avoidance Terhadap Nilai Perusahaan Dengan Pemoderasi Kepemilikan Institusional. Jurnal Ilmiah Akuntansi Universitas Pamulang, 6(1), 82-96. Kalangi, Roosje, (2015). Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Kinerja Aparatur Sipil Negara di Kabupaten Kepulauan Sangihe Provinsi Sulawesi Utara.Jurnal LPPM Bidang EkoSosBudKum. Vol 2 No.1

References

Rivai,Veithzal. dan Ahmad Fawzi Mohd.

Basri, (2005). Performance

Appraisal. Jakarta : Raja Grafindo

Persada.

Mondy, R. Wayne, (2008). Manajemen

sumber daya manusia, Jilid I (Edisi

sepuluh). Jakarta : Erlangga.

Jeffrey A. Mello, (2011),Strategic

Management of Human Resources

Third Edition. South Western :

Cengage Learning.

Hasibuan, Melayu S.P, (2009). Manajemen

sumber daya manusia ,Cetakan 13

(Edisi revisi). Jakarta : Bumi Aksara.

Rivai,Veithzal. dan Ella Jauvani Sagala,

(2009). Manajemen Sumber Daya

Manusia Untuk Perusahaan. (Edisi

Kedua). Jakarta : Raja Grafindo

Persada.

Kasmir, (2016).Manajemen Sumber Daya

Manusia (Teori dan Praktik),

Cetakan 2 (Edisi I).Jakarta : Raja

Grafindo Persada.

Suparyadi, (2015).Manajemen Sumber

Daya Manusia – Menciptakan

Keunggulan Bersaing Berbasis

Kompetensi SDM, (Edisi I).

Yogyakarta : Andi.

Yani, Muhammad, (2012). Manajemen

Sumber Daya Manusia, (Edisi Asli).

Jakarta : Mitra Wacana Media.

Anwar Prabu Mangkunegara. 2009.

Manajemen Sumber Daya Manusia

Perusahaan. Bandung: Remaja Ros

Dakarya.

Prasetyo, Bambang dan Lina Miftahul

Jannah, (2010).Metode Penelitian

Kuantitatif Teori dan

Aplikasi.Jakarta : Raja Grafindo

Persada.

Priyatno, Duwi, (2013). Mandiri Belajar

Analisis Data dengan

SPSS.Yogyakarta : Mediakom.

Tim Penyusun Buku Pedoman Penyusunan

Skripsi, (2014). Pedoman

Penyusunan Skripsi. Jakarta :

Uhamka

Wicaksono, Yosep Satriyo, (2016).

Pengaruh Pelatihan dan

Pengembangan Sumber Daya

Manusia dalam Rangka

Meningkatkan Semangat Kerja dan

Kinerja Karyawan (Studi di SKM

Unit V PT Gudang Garam, Tbk

Kediri).Jurnal Bisnis dan

Manajemen. Vol 3 No. 1

Suharmono, Fendy Levy Kamboy, (2013).

Pengaruh Pembinaan, Pelatihan dan

Pengembangan, Pemberdayaan dan

Partisipasi terhadap Kinerja

Karyawan (Studi pada PT Njonja

Meneer Semarang). Jurnal Studi

Manajemen & Organisasi. Vol 10

No. 2

Sugiyanto, 2017 Conservatisme

Accounting, Real Earnings

Management and Information

Asymmetry on Share Return

Iternational Journal of Core

Engineering & Management ( ISSN:

-9510, Vol-4, Issue-*,

November-2017

Sugiyanto 2018 Good Corporate

Governance Conservatisme

Accounting, Real Earnings

Management and Information

Asymmetry on Share Return

Prosiding Seminar Internasional

Seminar IAI Jabar dan Coll For

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good

Corporate Governance,

Conservatism Accounting, Real

Earnings Management, and

Information Asymmetry on Share

Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah

Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1),

-18.

Sugiyanto, Etty Murwaningsari. "Earning

Management, Risk Profile and

Efficient Operation in the Prediction

Model of Banking: Eviden from

Indonesia." (2018).

Sugiyanto, E. M. (2018). Earning

Management, Risk Profile and

Efficient Operation in the Prediction

| P a g e

Model of Banking: Eviden from

Indonesia.

Sugiyanto 2018 Effect Ratio Keuangan

Perusahaan Pada Model Prediksi

Kepailitan Perbankan Model Altman ZScore dengan Moderasi Good Corporate

Governance http://iai.Jabar. Parade Riset

Akuntansi.ac.id Parade Riset Akuntansi

III (PRA) 2018

Sugiyanto 2018 Good Corporate Governance

Conservatisme Accounting, Real

Earnings Management and Information

Asymmetry on Share Return Prosiding

Seminar Internasional Seminar IAI

Jabar dan Coll For Papers Riset

Akuntansi di Universitas Pamulang, 21

April 2018

Sugiyanto, at al 2018 International Application

Model Short Long Term Berween GNP

and Cunsumption: Case study Indonesia

Journal Economics Volume 6 No 1, Issue

June 2018 www.economicsrs.com

Sugiyanto 2018 Effect Ratio Keuangan

Perusahaan Pada Model Prediksi

Kepailitan Perbankan Model Altman

Z-Score dengan Moderasi Good

Corporate Governance

http://iai.Jabar. Parade Riset

Akuntansi.ac.id Parade Riset

Akuntansi III (PRA) 2018

Sugiyanto 2018 Good Corporate

Governance Conservatisme

Accounting, Real Earnings

Management and Information

Asymmetry on Share Return

Prosiding Seminar Internasional

Seminar IAI Jabar dan Coll For

Papers Riset Akuntansi di

Universitas Pamulang, 21 April 2018

Sugiyanto, at al 2018 International

Application Model Short Long Term

Berween GNP and Cunsumption:

Case study Indonesia Journal

Economics Volume 6 No 1, Issue June

www.economicsrs.com

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good

Corporate Governance,

Conservatism Accounting, Real

Earnings Management, and

Information Asymmetry on Share

Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah

Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1),

-18.

Sugiyanto, Etty Murwaningsari. "Earning

Management, Risk Profile and

Efficient Operation in the Prediction

Model of Banking: Eviden from

Indonesia." (2018).

Sugiyanto, E. M. (2018). Earning

Management, Risk Profile and

Efficient Operation in the Prediction

Model of Banking: Eviden from

Indonesia.

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2020,

February). Moderating Good

Corporate Governance Effect Sales

Growth, Conservatisme Accounting

And Liquidity Risk Terhadap

Agresivitas Pajak (Studi Pada

Perusahaan Manufaktur Dan Jasa

Keuangan Terdaftar Bei). In

Proseding Seminar Nasional

Akuntansi (Vol. 2, No. 1).

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good

Corporate Governance,

Conservatism Accounting, Real

Earnings Management, and

Information Asymmetry on Share

Return. JIAFE (Jurnal Ilmiah

Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1),

-18.

Sugiyanto, S., & Sumantri, I. I. (2019).

Peran Audit Internal Dan Sistem

Pengendalian Internal Atas

Pengajuan Kredit Tanpa Agunan

Pada Perusahaan Perbankkan Di

Indonesia. Jurnal Akuntansi, 13(2),

-224.

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2019). Good

Corporate Governance,

Conservatism Accounting, Real

Earnings Management, And

Information Asymmetry On Share

Return. Jiafe (Jurnal Ilmiah

Akuntansi Fakultas Ekonomi), 4(1),

-18.

| P a g e

Sugiyanto, S., & Candra, A. (2020,

February). Moderating Good

Corporate Governance Effect Sales

Growth, Conservatisme Accounting

And Liquidity Risk Terhadap

Agresivitas Pajak (Studi Pada

Perusahaan Manufaktur Dan Jasa

Keuangan Terdaftar Bei). In

Proseding Seminar Nasional

Akuntansi (Vol. 2, No. 1).

Sugiyanto, S. (2018). Pengaruh Tax

Avoidance Terhadap Nilai

Perusahaan Dengan Pemoderasi

Kepemilikan Institusional. Jurnal

Ilmiah Akuntansi Universitas

Pamulang, 6(1), 82-96.

Kalangi, Roosje, (2015). Pengembangan

Sumber Daya Manusia dan Kinerja

Aparatur Sipil Negara di Kabupaten

Kepulauan Sangihe Provinsi

Sulawesi Utara.Jurnal LPPM Bidang

EkoSosBudKum. Vol 2 No.1

Downloads

Published

2021-01-26