Peningkatan Motivasi Diri dan Berbagi Bersama Warga Tenaga Kerja Informal Terdampak Covid 19 Di Kelurahan Kukusan Kecamatan Beji Kota Depok

Authors

  • Taufik Awaludin Universitas Pamulang
  • Ambar Widya Lestari Universitas Pamulang
  • Eko Cahyadi Universitas Pamulang
  • Enny Savitri Universitas Pamulang
  • Sheila Ardilla Yughi Universitas Pamulang

DOI:

https://doi.org/10.32493/dedikasipkm.v1i3.6687

Keywords:

Tenaga Kerja Informal, Motivasi Diri, Berbagi Sembako, Covid-19

Abstract

Covid-19 telah menghantam banyak aspek kehidupan masyarakat di Indonesia. Selain mereka yang terjangkit, pengaruh paling signifikan adalah kerugian ekonomi yang diderita oleh para pekerja sektor informal karena mereka terpaksa berhenti atau omzet yang berkurang akibat para konsumen menahan diri untuk keluar rumah. Sementara di sisi lain, kebutuhan harian dasar tak dapat ditunda. Kelompok pekerja informal ini biasanya masuk kategori rentan miskin atau miskin. Beberapa diantaranya yang rentan miskin telah jatuh miskin dan yang miskin semakin menderita. Mereka kebingungan memenuhi kebutuhan dasar harian rumah tangganya. Pada saat seperti inilah kontribusi seluruh anggota masyarakat diperlukan agar krisis ini cepat berlalu. Kontribusi dapat diberikan dalam berbagai bentuk seperti uang, barang, tenaga, pikiran atau bahkan sekedar mematuhi anjuran untuk tinggal di rumah kecuali untuk hal-hal mendesak yang diperlukan. Kepada kelompok paling terdampak inilah, mereka secara sosial ekonomi lebih mapan memiliki tanggung jawab untuk membantu. Dalam kegiatan Pengabdian Kepada Masyarakat, kami selaku Tim Dosen Universitas Pamulang melakukan kerjasama dengan organisasi kemasyarakatan di daerah Kelurahan Kukusan, Kecamatan Beji, Kota Depok Jawa Barat. Berdasarkan peraturan Pemerintah Pusat dan Pemerintahan Daerah Jawa Barat dikarenakan adanya pandemi covid-19, kegiatan warga menjadi terbatas. Hal ini dilakukan untuk mencegah penyebaran covid-19 di daerah sekitarnya. Jawa Barat merupakan salah satu provinsi dengan kasus covid-19 yang semakin meningkat sehingga dikeluarkannya Peraturan Daerah mengenai Pembatasan Sosial Berskala Besar. Pada Tanggal 21 Mei 2020 Tim PKM dari Dosen Program Studi Manajemen Universitas Pamulang telah melaksanakan tugas Pengabdian Kepada Masyarakat sesuai yang direncanakan dengan tetap memperhatikan protokol kesehatan demi mencegah penularan wabah virus corona sesuai anjuran pemerintah, adapun kegiatannya berupa pemberian paket sembako kepada warga tenaga kerja informal yang terdampak covid-19 dengan jumlah penerima kurang lebih sebanyak 25 warga di sekitar wilayah kelurahan Kukusan kecamatan Beji kota Depok. Selain itu tim dosen juga memberikan motivasi diri untuk menguatkan mental dan semangat di era pandemi ini.

References

Andjarwati, T. (2015). Motivasi dari sudut pandang teori hirarki kebutuhan Maslow, teori dua faktor Herzberg, teori xy Mc Gregor, dan teori motivasi prestasi Mc Clelland. JMM17: Jurnal Ilmu Ekonomi dan Manajemen, 2(01).

Dumilah, R., Sunarto A., Ahyani, Solihin, D., Maulida H. (2020). Pelatihan Pemanfaatan Media Sosial Untuk Promosi Usaha Atau Bisnis Bagi Siswa. DEDIKASI PKM. Vol. 1. No. 1.

Elena, M. (2020). Diambil kembali dari Ekonomi.bisnis.com: https://ekonomi.bisnis.com/read/202 00415/9/1227629/dampak-pandemi-covid-19-ini-sektor-sektor-yang-rentan-kena-phk (diakses 8 Mei 2020)

Hanurawan Fattah. (2010). Psikologi Sosial Suatu Pengantar Bandung: Remaja Rosdakarya.

Haryadi, Dadi. (2020). https://www.ayobandung.com/read/2020/04/30/87809/16-miliar-pekerja-informal-terancam-kehilangan-pekerjaan-akibat-pandemi-covid-19 (diakses 7 Mei 2020)

Kast, Fremont E. and James E. Rosenzweig, (2005). Organization and Management: A Systems and Contingency Approach. New York: McGraw-Hill Book Company

Momon Sudarma. (2014) Sosiologi Kmunikasi Jakarta: Mitra Wacana Media.

Muhammad Asrori. (2012). Perkembangan Psikologi Remaja. Jakarta: Bumi Aksara.

Niam, Achmad M. (2020). https://www.nu.or.id/post/read/118409/ayo-bersatu-peduli-kepada-mereka-yang-terdampak-covid-19- (diakses 7 Mei 2020)

Organization, I. L. (2020). https://www.ilo.org/wcmsp5/groups/public/---asia/---ro-bangkok/---ilo-jakarta/documents/publication/wcms_741476.pdf (diakses 8 Mei 2020)

Pulungan, Abdul. (2020). https://news.detik.com/kolom/d-4994263/darurat-sektor-informal (diakses 7 Mei 2020)

Robbins, Stephen, P., Judge Tymothy A., (2015). Organizational Behavior, New Jersey, Pearson Education, Inc

Solihin, D. (2020), Mulai Usaha di Masa Pandemi? Ini ‘Analisis SWOT’ Strateginya. rakyatmerdekanews.com.

Stanton, Erwin S., (2003). A Critical Reevaluation of Motivation, Management, and Productivity. Personnel Journal, 2003: 208-214

W.J.S Poewadarmintra. (1980). Kamus Umum Bahasa Indonesia. Jakarta: Balai Pustaka.

Wardhani dkk. (1982). Kepedulian Ekonomi dan Sosial. Jakarta: Bulan Bintang.

Downloads

Published

2020-09-01

How to Cite

Awaludin, T., Lestari, A. W., Cahyadi, E., Savitri, E., & Yughi, S. A. (2020). Peningkatan Motivasi Diri dan Berbagi Bersama Warga Tenaga Kerja Informal Terdampak Covid 19 Di Kelurahan Kukusan Kecamatan Beji Kota Depok. DEDIKASI PKM, 1(3), 55–61. https://doi.org/10.32493/dedikasipkm.v1i3.6687