Sulaeman, E. 2018. PENGARUH DISIPLIN KERJA, MOTIVASI DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK MAYBANK INDONESIA,TBK. CABANG PONDOK INDAH. Jurnal Disrupsi Bisnis. 1, 2 (Dec. 2018). DOI:https://doi.org/10.32493/drb.v1i2.2116.