1.
Rahkman F, Rijanti T. Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai dengan Budaya Organisasi Sebagai Moderasi. DRB [Internet]. 2026 Aug. 20 [cited 2026 Aug. 24];9(4):815-23. Available from: https://openjournal.unpam.ac.id/index.php/DRB/article/view/63509