PENGARUH AUDIT INTERNAL DAN LINGKUNGAN BISNIS TERHADAP KINERJA KARYAWAN

(Studi kasus pada PT. Gaya Makmur Mobil)

Authors

  • Hafifah Dwi Damayanti Program Studi Akuntansi Universitas Pamulang
  • Maria Yolanda Manik Program Studi Akuntansi Universitas Pamulang
  • Rizky Nur Fadilah Program Studi Akuntansi Universitas Pamulang
  • Saronita Rajagukguk Program Studi Akuntansi Universitas Pamulang
  • Listiya Ike Purnomo Program Studi Akuntansi Universitas Pamulang

Abstract

Abstrak

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh audit internal, motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Gaya Makmur Mobil. Penelitian dilakukan melalui pengisian kuesioner oleh para karyawan PT. Gaya Makmur Mobil. Responden penelitian adalah karyawan PT. Gaya Makmur Mobil yang bekerja di perusahaan yang berada di Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta sebanyak 39 responden. Sedangkan untuk metode analisis data dan uji hipotesis penulis menggunakan metode regresi berganda yang didukung program SPSS versi 22. Variabel audit internal dan lingkungan kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan.

Kata Kunci: Audit Internal; Lingkungan kerja; Kinerja karyawan.

Abstract

this study aims to determine the effect of internal audit and work environment on employee performance at PT. Gaya Makmur Mobil. The research has been done by questionnaire employees of PT. Gaya Makmur Mobil. The respondent are employess of PT Gaya Makmur Mobil who worked in company residing in Jakarta Barat, Daerah Khusus Ibukota Jakarta counted 39 responders. This research uses multiple linear regression method and used SPSS version 22 program. Internal audit variables and work environment have a effect on employee performance

keywords: internal audit; Work environment; Employee performance.

Downloads

Published

2025-06-30