PENINGKATAN DAYA SAING PT. WAHANA MULTI LOGISTIK DI TRANSISI ERA NORMAL BARU TAHUN 2020

Authors

  • Osman Arofat Fakultas Manajemen Institut Transportasi dan Logistik Trisakti
  • Yuwono D.S. Fakultas Manajemen Institut Transportasi dan Logistik Trisakti

Keywords:

Budaya organisasi, kepemimpinan, daya saing, Era Normal Baru

Abstract

Tujuan penelitian untuk mengetahui hubungan antara kepemimpinan dan budaya organisasi dengan daya saing di PT. Wahana Multi Logistik (PT. WML) di era transisi normal baru 2020. Metode penelitian yang digunakan adalah survei dengan menggunakan analisis korelasional. Populasi dalam penelitian ini adalah 40 karyawan, dan sampelnya 30 karyawan yang dipilih dengan teknik proporsional random sampling. Penelitian ini menyimpulkan bahwa terdapat hubungan positif antara: budaya organisasi dengan daya saing, dan kepemimpinan dengan daya saing. Selain itu, terdapat korelasi positif antara budaya organisasi, dan kepemimpinan secara bersama-sama dengan daya saing. Oleh karena itu, berdasarkan hasil penelitian, daya saing PT. Wahana Multi Logistik (PT. WML) di era transisi normal baru tahun 2020 dapat ditingkatkan melalui kepemimpinan dan budaya organisasi.

References

Clark, Frances, 2002, Leadership for Quality; Strategy for Action, Singapore: McGraw-Hill Book Company.

Colquitt, Jason dan Jeffery A. Lapine and Michael J. Wesson, 2018, Organizational Behavior: Improving Performance and Commitment in the Workplace 6th edition, New York: The McGraw Hill Companies.

Ekonomi Bisnis, Mei 2020,

https://ekonomi.bisnis.com/read/20200603/98/1248048/transisi-new-normal-insa-prediksi-kenaikan-volume-kargo.

Ekonomi Bisnis, Juni 2020,

https://ekonomi.bisnis.com/read/20200615/98/1252760/new-normal-momentum-benahi-sektor-logistik.

Gibson, James L., Jhon M, Ivancevich, Robert Konopaske, 2012, Organizations : Behavior, Structure and Processes, Boston, Richard D Irwin Inc, 2012.

Hersey, Paul and Kenneth H. Blanchard, 2003 Management of Organizational Behavior: Utilizing Human Resources, New Jersey, A. Simon & Schuster Company Englewood Cliffs.

Nusraningrum, Dewi, Osman Arofat, Yuwono D.S., 2014, Pengembangan Instrumen Antecendent Gap ServQual, Hlm, 43-50, https://journal,itltrisakti,ac,id/index,php/jmtranslog/article/view/6/6.

Porter, Michael E., 2008, On Competition, HBR Version.

Porter, Michael E., 2019,“Competition And Economic Development https://www,isc,hbs,edu/competitiveness-economic-development/frameworks-and-key-concepts/Pages/drivers-of-competitiveness,aspx

Sindonews, Juni 2020, https://autotekno,sindonews,com/read/84980/184/asosiasi-logistik-keluhkan-aturan-rapid-test-di-masa-new-normal-1593421566.

Schein, Edgar H., 2016, Organization Culture and Leadership, New Jersey, Jhon Wiley & Sons Inc.

Yukl, Gary 2010, Leadership in Organization, New Jersey, Upper Saddle River Prentice Hall.

Downloads

Published

2021-01-16

How to Cite

Arofat, O., & D.S., Y. (2021). PENINGKATAN DAYA SAING PT. WAHANA MULTI LOGISTIK DI TRANSISI ERA NORMAL BARU TAHUN 2020. PROSIDING SENANTIAS: Seminar Nasional Hasil Penelitian Dan Pengabdian Kepada Masyarakat, 1(1), 259–266. Retrieved from https://openjournal.unpam.ac.id/index.php/Senan/article/view/8200