SISTEM PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK MENGGUNAKAN METODE SAW DAN TOPSIS BERBASIS WEB PADA YAYASAN JENDELA KESUKSESAN ANAK INDONESIA

Abstract

ABSTRAK

SISTEM PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK MENGGUNAKAN METODE SAW DAN TOPSIS BERBASIS WEB PADA YAYASAN JENDELA KESUKSESAN ANAK INDONESIA. Karyawan adalah aset yang paling berharga karena merekalah yang akan menentukan maju mundurnya perusahaan. Yayasan Jendela Kesuksesan Anak Indonesia selama ini Yayasan Jendela Kesuksesan Anak Indonesia dalam melakukan penilaian kinerja karyawan dipilih langsung oleh pimpinan, sehingga karyawan menunjukan kerja terbaiknya hanya ketika ada pimpinan, sehingga menyebabkan  pihak manajemen mengalami kesulitan dalam mentukan karyawan terbaik. Pada penilaian ini menggunakan metode SAW dan TOPSIS.

 Kata kunci: Sistem Pendukung Keputusan, SAW, TOPSIS

ABSTRACT

Employees are the most valuable assets because they are the ones who will determine the company's progress and return. The Indonesian Children's Success Window Foundation so far, the Indonesian Children's Success Window Foundation in conducting employee performance appraisals is directly selected by the leadership, so that employees show their best work only when there is a leader, causing management to experience difficulties in determining the best employees. In this assessment using the SAW and TOPSIS methods.

Keyword: Decision Support System, SAW, TOPSIS