Leadership sebagai Dasar Kecerdasan Intelektual Mahasiswa Program Studi Manajemen di Universitas Pamulang
DOI:
https://doi.org/10.32493/frkm.v3i1.3566Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Leadership sebagai Dasar Kecerdasan Intelektual pada Mahasiswa Jurusan Manajemen di Universitas Pamulang. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif. Lokasi penelitian dilakukan di lingkungan UNPAM. Teknik dalam pengumpulan data menggunakan teknik pengamatan, kuesioner, wawancara terbuka, dan literatur. Hasil penelitian diketahui kurangnya minat mahasiswa untuk mengikuti kegiatan kokurikuler dan ekstrakulikuler yang ada di lingkungan UNPAM. Data yang diperoleh peneliti melalui wawancara kepada responden bahwa kebanyakan mahasiswa hanya fokus kepada pendidikan saja yaitu pembelajaran di kelas dan sedikit sekali minat yang mengikuti kegiatan di luar kelas dan masih kurangnya kepemimpinan dan kecerdasan intelektual. Untuk itu, dibutuhkan pengetahuan mengenai kepemimpinan yang unggul yaitu vision, value, courage, competence (kompetensi), strong dan nature character yang didukung dengan tiga kecakapan yaitu knowledge, skill, dan spiritual. Dengan adanya leadership dalam diri setiap manusia maka akan meningkatkan kecerdasan intelektual manusia itu sendiri.
References
Amram, J. Y. (2009). The Contribution of Emotional and Spiritual Intelligences to Effective Business Leadership. California: Dissertation of Psychology of Institute of Transpersonal Psychology.
Bachrun, S. (2014). Buku Induk Manajemen SDM-Human Capital Syariah. Bekasi: LAZIS Dewan Da'wah Islamiyah Indonesia.
Badaruzaman, B. (2014). Brain Genetic Potential. Bandung: Mizania.
Bateman, T. S., & Scott A. Snell. (2014). Manajemen Kepemimpinan dan Kerja Sama dalam Dunia yang Kompetitif. Jakarta: Salemba Empat.
Choiriah, A. ( 2013). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Intelektual,Kecerdasan Spiritual, dan Etika Profesi terhadap Kinerja Auditor dalam Kantor Akuntan Publik. Padang: Fakultas Ekonomi Universitas Negeri Padang.
Crow, L. D. (1984). Educational Psychology, terj. Z. Kasijan Psikologi Pendidikan. Surabaya: Bina Ilmu.
Dwijayanti. (2009). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Spiritual dan Kecerdasan Sosial terhadap Pemahaman Akuntansi. Jakarta: Universitas Pembangunan Nasional "Veteran".
Dwijayanti, A. P. (2009). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Intelektual, Kecerdasan Spiritual dan Kecerdasan Sosial terhadap Pemahaman Akuntansi. Jakarta: Universitas Pembangunan Nasional "Veteran".
Goleman, D. (1998). Emotional Intelegence, terj. T. Hermaya, Kecerdasan Emosional. Jakarta: Gramedia.
Hersugondo, E. S. (2008). Kepemimpinan yang Efektif dan Perubahan Organisasi. Fokus Ekonomi, 85.
Isabela. (2011). Pengaruh Kecerdasan Emosional, Kecerdasan Spiritual, dan Kecerdasan Intelektual terhadap Kinerja Auditor dalam Kantor Akuntan Publik. Semarang: Universitas Khatolik Soegijapranata Semarang.
Manulang, B. (1999). Kecerdasan Emosional Aplikasi dalam Pembelajaran, dan Kayu Duha, Kecerdasan Emosional: Aplikasi dalam Pendidikan. Kecerdasan Emosional dan Aplikasinya di Dalam Pembelajaran, Fakultas Ilmu Pendidikan IKIP Medan. Medan: IKIP Medan.
Matondang. (2008). Kepemimpinan Budaya Organisasi dan Manajemen Strategik. Yogyakarta: Graha Ilmu.
Moleoang, L. J. (2011). Metodologi Penelitian Kualitatif. Bandung: PT Remaja Rosdaharya.
Nielsen, D. R. (1982). Educational Psychology The Development of Teaching Skills. New York: Harper 7 Row.
Rivale, W. (2011). Faktor Intelektual yang Menentukan Kepribadian. Jurnal Pendidikan Sosiologi dan Humaniora, Vol. 2, No. 1, April, 62-73.
Sagala, S. (2018). Pendekatan & Model Kepemimpinan . Jakarta: Prenadamedia Group.
Solihin, I. (2009). Pengantar Manajemen. Jakarta: Erlangga.
Sugiyono. (2012). Metode Penelitian Pendidikan: Pendekatan Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: Alfabeta.
Sutrisno, E. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana Prenadamedia Group.
Tersiana, A. (2018). Metode Penelitian. Yogyakarta: Start Up.
Thoha, M. (2017). Kepemimpinan dalam Manajemen. Depok: PT. Rajagrafindo Persada.
tribunnews.com. (2019, Oktober 14). tribunnews.com. Retrieved Oktober 14, 2019, from https://rumah-baca2.blogspot.com/2019/10/rumah-sakit-jiwa-di-jawa-barat-mulai.html?m=1
Downloads
Published
Issue
Section
License
Open Access
JIMF (Jurnal Ilmiah Manajemen Forkamma) is a national peer reviewed and open access journal that publishes significant and important research from all area of agroindustry.
This journal provides immediate open access to its content that making research publish in this journal freely available to the public that supports a greater exchange of knowledge.
Copyright
Submission of a manuscript implies that the submitted work has not been published before (except as part of a thesis or report, or abstract); that it is not under consideration for publication elsewhere; that its publication has been approved by all co-authors. If and when the manuscript is accepted for publication, the author(s) still hold the copyright and retain publishing rights without restrictions. Authors or others are allowed to multiply article as long as not for commercial purposes. For the new invention, authors are suggested to manage its patent before published. The license type is CC-BY-SA 4.0.
Disclaimer
No responsibility is assumed by publisher and co-publishers, nor by the editors for any injury and/or damage to persons or property as a result of any actual or alleged libelous statements, infringement of intellectual property or privacy rights, or products liability, whether resulting from negligence or otherwise, or from any use or operation of any ideas, instructions, procedures, products or methods contained in the material therein.
