HUMAN TRANSFORMATION: Manusia di atas Rata-Rata di Era Socity 5.0

Authors

  • Nanang Qosim Yusuf
  • Imas Masriah

Abstract

Teknologi 4.0 ternyata menyisakan banyak hal yang belum selesai bagi kemanusiaan, manusia menciptakan semua hal yang berhubungan dengan teknologi namun manusia juga tertinggal dengan apa yang diciptakanya sendiri. Inilah awal muasal manusia modern yang tertinggal oleh kemodrenanya sendiri, pada akhirnya manusia melupakan jati dirinya sejati sehingga sering mengalami alienasi, depresi bahkan frustasi yang bisa berakibat melakukan bunuh diri. Penelitian terbaru menunjukan bahwa semakin modern sebuah bangsa akan mudah mengalami  kehampaan dalam jiwanya, maka tantangan terbesar adalah bagaimana teknologi dan kemanusiaan itu berjalan seirama. Menggunakan penelitian kualitatif tentang cara hidup manusia modern yang akhirnya akan memilih , pertama adalah mereka ditinggalkan oleh simbol-simbol kemodernan dan yang kedua mereka akan memimpin kemodernan sebagai jalan memanusiakan manusia lainya. Bagi mereka yang berhasil menjadikan kemodernan sebagai sarana untuk membuat dirinya menjadi “great†adalah transhuman di era masyarakat 5.0, manusia di atas rata-rata. Sebuah istilah yang diambil dari kutipan The7Awareness.

 

Kata Kunci: Masyarakat 5.0, Tekniologi 4.0, Manusia Modern, Transhuman, Human Transformation

References

Al-Qur’an dan terjemahannya. 2008. Departemen Agama RI. Bandung: Diponegoro

Chang, T., Chou, S. Y., & Han, B. (2021). Silent Leaders in the Workplace: Forms of Leadership Silence, Attributions of Leadership Silence, and Accuracy of Attributions. International Journal of Business Communication, 58(4). https://doi.org/10.1177/2329488418777041

Fadlillah, A. M., & Septyan, K. (2020). Model Pengembangan Kompetensi Sumber Daya Insani (SDI) pada Bank Syariah. Jurnal Riset Manajemen Dan Bisnis (JRMB) Fakultas Ekonomi UNIAT, 5(3).

Isebor, J. E. (2018). Transcendental Leadership for the 21st Century: A Narrative Inquiry on Effective Leadership and Workplace Spirituality. SSRN Electronic Journal. https://doi.org/10.2139/ssrn.3206297

Mather, P. (2020). Leadership and governance in a crisis: some reflections on COVID-19. Journal of Accounting and Organizational Change, 16(4). https://doi.org/10.1108/JAOC-08-2020-0123

Ojo, A. O., & Fauzi, M. A. (2020). Environmental awareness and leadership commitment as determinants of IT professionals engagement in Green IT practices for environmental performance. Sustainable Production and Consumption, 24. https://doi.org/10.1016/j.spc.2020.07.017

Surasman, O. (2019). Krisis Dunia Akibat Krisis Karakter Dan Krisis Manusia Modern. Alim | Journal of Islamic Education, 1(1). https://doi.org/10.51275/alim.v1i1.123

Sofiah Sinaga, N., Aprilinda, D., & Putra Budiman, A. (2021). Konsep Kepemimpinan Transformasional. Cerdika: Jurnal Ilmiah Indonesia, 1(7). https://doi.org/10.36418/cerdika.v1i7.123

Sanivarapu, R., Sharma, R., & Akella, J. (2020). THINKING OUT OF THE BOX: MANAGEMENT OF VALPROIC ACID TOXICITY WITH CARBAPENEMS. Chest, 158(4). https://doi.org/10.1016/j.chest.2020.08.754

Yusuf, N. Q., & Rusilowati, U. (2021). No Box Leadership. HUMANIS (Humanities, Management and Science Proceedings), 2(1).

Showry, M. (2014). Self-Awareness - Key to Effective Leadership. IUP Journal of Soft Skills, 8(1).

Washington, B. T. (2017). Character building. In Character Building. https://doi.org/10.4324/9781315081526

Yusuf, N. Q. (2013). The 7 Awareness. (7 Kesadaran hati dan jiwa menjadi Manusia Di atas Rata-rata). Gramedia Pustaka Utama.

Yusuf, N. Q. (2009). The 7 awareness: 7 kesadaran tentang Keajaiban Hati dan Jiwa Menuju Manusia di Atas Rata-Rata. PT Gramedia Pustaka Utama.

Yusuf, N. Q. (2013). One Minute Awareness (Satu Menit Yang Mengubah Nasib, Larilah secepat rusa yang gesit). Gramedia Pustaka Utama.

Yusuf, N. Q. (2008). The Heart of Awareness. 7 Kesadaran hati dan jiwa menuju Manusia di atas rata-rata. Hikmah.

Yusuf, N. Q. (2009). Jejak-Jejak Makna Basrizal Koto. Gramedia Pustaka Utama.

Amalia, S., Sutisna, A., & Deni, D. (2022). How To Increase Income Through Cross Training System Skill On MSME Depok. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 2(1), 20-27.

Baeli, J. (2021). Analysis Of Tax Compliance Based On Psychological Factors And Tax Administration. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 1(3), 87-94.

Fajri, C., Rahman, Y. T., & Wahyudi, W. (2021). MEMBANGUN KINERJA MELALUI LINGKUNGAN KONDUSIF, PEMBERIAN MOTIVASI DAN PROPORSIONAL BEBAN KERJA. SCIENTIFIC JOURNAL OF REFLECTION: Economic, Accounting, Management and Business, 4(1), 211-220.

Fauziah, F., Hamzah, A., & Rozy, A. (2021). IMPLEMENTATION OF MANAGEMENT IN WASTE BANKS TO INCREASE ECONOMIC VALUE. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 1(1), 37-43.

Fitriah, S. (2021). Children with Special Needs In the Eyes of Islamic Law and the State. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(2), 77-86.

Guntur, M. (2021). AL-QURAN TEACH THE IMPORTANCE OF TAKING CARE OF HEALTH PHYSICAL: Tafseer Surat Al-Baqarah. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(2), 50-58.

Handayani, H., & Caesario, A. (2021). A Culture of Savings Solutions for Consumptive Behavior and Care for the Future. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 1(2), 67-72.

Harras, H., Sugiarti, E., & Wahyudi, W. (2020). Kajian Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Mahasiswa.

Juliati, F. (2021). The Influence Of Organizational Culture, Work Ethos And Work Discipline On Employee Performance. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 1(1), 34-39.

Karim, I. N. (2021). CORRELATION ANALYSIS: Are Religious Scavengers More Motivated?. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(2), 59-67.

Mahmudin, M., Caesario, A., & Saputra, A. (2021). ENTREPRENEURSHIP: Soft Skill of Life. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 1(1), 19-28.

Majid, I. K. (2021). Governance-Based Library Management, More Effective and Efficient. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(2), 68-76.

Malik, J. (2021). STUDY AL-QURAAN: Understanding Verses That Has Meaning Ta'arud. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(2), 42-49.

Nurhusna, S., & Wahyudi, W. (2021). PERFORMANCE DETERMINANTS OF STATE CIVIL SERVICES (ASN) IN THE COVID-19 PANDEMIC. Inovasi, 8(1), 54-61.

Nuriman, H. (2021). The Analysis Of Competence And Career Development Impact On Work Motivation And Its Implication Toward Employee’s Performance. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 1(1), 10-17.

Nursoleh, N. (2022). Location Analysis of Interest in Buying Housing in South Tangerang City. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 2(1), 35-42.

Ridwan, M. (2022). Purchasing Decision Analysis in Modern Retail. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 2(1), 1-9.

Ridwan, R. (2021). THE EFFECT OF LEADERSHIP ON PERFORMANCE: Analysis of School Management Ability and Attitude. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 1(2), 59-67.

Samsudin, S., & Ayu, D. (2022). Standards Management Of Covid-19 Prevention According To world Health Organization (WHO). Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 2(1), 28-33.

Sanitias, S., & Dani, M. (2022). Optimization Of Msmes Marketing Using Whatsapp. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 2(1), 1-10.

Solahuddin, M. (2021). Being Creative Early on is the Main Capital for Entrepreneurship. Jurnal PKM Manajemen Bisnis, 1(2), 73-78.

Sugiarti, E. (2018). Building Work Commitment of Bppt Employee. Scientific Journal of Reflection: Economic, Accounting, Management and Business, 1(2), 171-180.

Sugiarti, E. (2022). The Influence of Training, Work Environment and Career Development on Work Motivation That Has an Impact on Employee Performance at PT. Suryamas Elsindo Primatama In West Jakarta. International Journal of Artificial Intelligence Research, 6(1).

Ulfah, M. (2021). Building Teacher Performance Based Islam Religious Values. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Humanis, 1(1), 9-17.

Wahyu, W., & Salam, R. (2020). KOMITMEN ORGANISASI (Kajian: Manajemen Sumber Daya Manusia).

Yanti, L. (2021). Analisis Kinerja Pegawai Berdasarkan Aspek Kepribadian Diri. AKADEMIK: Jurnal Mahasiswa Ekonomi & Bisnis, 1(1), 27-33.

Downloads

Published

2022-07-01