JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia)

Journal titleJENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) 
InitialsJJSDM
Abbreviationjenius. jurnal. ilm. manaj. sumberd. mns.
Frequency4 bulanan (Mei, September dan Januari)
DOIPrefix 10.32493 by  
ISSN2581-2769 (Cetak) | 2598-9502 (Online)
Editor-in-chiefDenok Sunarsi
PublisherProdi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang
CitationGoogle Scholar | Garuda


Journal Homepage Image

Tentang Jurnal:

JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) adalah jurnal yang diterbitkan Prodi Manajemen Fakultas Ekonomi Universitas Pamulang. Cakupan dan Fokus JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia), meliputi bidang Manajemen dan Sumber Daya Manusia. Penerbitan Perdana JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) Vol.1, No.1 September 2017 (SK no. 0005.25812769/JI.3.1/SK.ISSN/ 2017.09 tanggal 27 September 2017. Dalam satu volume, JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) menerbitkan 3 (tiga) edisi jurnal dalam edisi cetak maupun online.

JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia) menerima artikel yang akan direview oleh editor internal atau eksternal. Selanjutnya, artikel akan ditinjau oleh mitra bebestari jurnal dengan keahlian di bidang Sumber Daya Manusia. Penulis dapat mengirimkan artikel/naskah (menggunakan template JENIUS) dengan cara login ke Open Journal System (OJS) di http://openjournal.unpam.ac.id/index.php/JJSDM

 

Announcements

 

Penerimaan Artikel Jenius Tahun 2021

  

 

  
Posted: 2020-12-29
 
More Announcements...

Vol 5, No 1 (2021): JENIUS (Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia)

(Jurnal Ilmiah Manajemen Sumber Daya Manusia)

Full Issue

View or download the full issue PDF

Table of Contents

Articles

Ahmad Saoki Andriyana, Supriansyah Supriansyah
Konsep Work Life Balance Terhadap Produktivitas Pegawai yang Menerapkan Work From Home Pada Masa Pendemi Covid-19 (Studi Literatur)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13138
PDF
1-11
Beben Saputra, Rina Anindita
Peran Servant Leadership Dalam Meningkatkan Kepuasan Dan Loyalitas Karyawan Pada Industri Manufaktur
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13139
PDF
12-31
Alvian Guntur Perdana Kusuma, Wahyudi Hidayat
Peningkatan Kinerja Organisasi TI Berdasarkan Metode DMAIC Dengan Pendekatan Frame Work ITIL V.3
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13140
PDF
32-49
Rina Febrina, Shally Alpriany Aisyah
Pengaruh Penguasaan Kompetensi Teknis Terhadap Kinerja Pegawai Yang Dimoderasi Oleh Kompetensi SMART ASN Pada Jabatan Pelaksana Penyusun Bahan Publikasi Dan Kehumasan
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13141
PDF
50-62
Ricardo Manarintar Simarmata
Analisis Pengaruh Stres Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja (Studi Pada Pegawai PT Angkasa Pura II (Persero) Kantor Cabang Bandara Husein Sastranegara Bandung)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13142
PDF
63-78
Jumardi Budiman, Steven Steven
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Serta Dampaknya Terhadap Kepuasan Kerja (Survey Pada Pegawai Kantor Kecamatan Sungai Raya Kab. Kubu Raya)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13143
PDF
79-85
Sean Togar Simanjuntak, Caecilia Tri Wahyanti
Analisis Kinerja Dosen Melaksanakan Tri Dharma Perguruan Tinggi Pada Masa Pandemi Covid-19: Studi Kasus Di Universitas Kristen Satya Wacana
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13144
PDF
86-101
Muh Yusuf Qamaruddin, M Risal, Herna Sudarman
Motivasi Dan Komitimen Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Pagawai Aparat Sipil Negara (ASN)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13146
PDF
102-111
Ardian Wahyunata
Pengaruh Pelatihan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Melalui Kreativitas Pemecahan Masalah Sebagai Variabel Intervening (CV Deschino Sport)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13147
PDF
112-124
Tukiman Tukiman, Abigail Putri Anggita Purba, Khadijah Nourma Insani, Zhafirah Hany Paramastri
Peningkatan Kedisiplinan Pegawai Melalui Pelatihan Kerja (Studi pada Dinas Tenaga Kerja Kota Bekasi)
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13148
PDF
125-132
Shella Farhatul Azizah, Acep Samsudin, Asep Muhamad Ramdan
Peran Dukungan Sosial dan Job Insecurity Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Hotel di Tengah Pandemi Covid-19
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13149
PDF
133-140
M Fauzan Sudiarzon, Sri Astuti, Trisna Handayani
Efektivitas Rapat Online di FKIP Uhamka: Ditinjau dari Perangkat Rapat
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13150
PDF
141-150
Maha Putra, Mukharom Mukharom, Arief Teguh Nugroho
Pengaruh Pelatihan, Disiplin, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT World Innovative Telecommunication
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13151
PDF
151-162
M Ilham Fathoni, Indrayani Indrayani, Mohamad Gita Indrawan, Sri Yanti
Pengaruh Kepemimpinan, Budaya Organisasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Qur’an Centre Provinsi Kepulauan Riau
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13152
PDF
163-175
Denny Samba, Suryanto Suryanto
Strategi Proses Recruitment PT Pelindo Daya Sejahtera Dalam Menghadapi Pandemic Covid-19
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13153
PDF
176-182
Rizki Kurnia Aqdami
Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi, Komitmen Organisasi, dan Spiritualitas Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Dengan Organizational Citizenship Behavior (OCB) Sebagai Variabel Intervening Pada Direktorat Sumber Daya Manusia Universitas Airlangga
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13154
PDF
183-194
Chintya Krisna Inggira, Suryanto Suryanto, Windijarto Windijarto
Pengaruh Budaya Organisasi dan Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan Generasi Milenial dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13158
PDF
195-209
Muh Yusuf Qamaruddin, M Ishaq Iskandar
Analisis Efektivitas Penerapan E-Absensi Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara Di Sekretariat Daerah
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13155
PDF
210-219
Widhi Wicaksono, Suyatin Suyatin, Denok Sunarsi, Azhar Affandi, Herling Herling
Pengaruh Pelatihan, Motivasi Dan Budaya Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bank Mandiri, Tbk Di Jakarta
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13156
PDF
220-237
Zandra Dwanita Widodo, Sri Wijiastuti, Kurniawan Darmaningrum
Pengaruh Kepemimpinan Transformasional Terhadap Kinerja Karyawan Yang Dimediasi Oleh Kepercayaan Organisasional dan Komitmen Afektif di PT Arpeni Pratama Ocean Line Tbk. Cabang Jepara
DOI: 10.32493/JJSDM.v5i1.13157
PDF
238-248